Wir verbinden Erfolg!

Seit vielen Jahren arbeiten wir bundesweit integer & erfolgreich für etablierte Autohäuser / Autohausgruppen. Unsere Spezialkompetenzen im Automobilhandel liegen auf den Sektoren der wirksamen Suche von Führungs- und Schlüsselkräften, in der zielführenden Onboarding Begleitung von Führungskräften sowie weiterführend in der optimierenden und besonders praxistauglichen Coaching on the Job Begleitung zur nachhaltigen Förde­rung und Festigung einer stabilen Führungs- & Performancefähigkeit.

Im Bereich NEUWAGEN DISPOSITION - VERKAUFSABWICKLUNG & AUSLIEFERUNGSSTEUERUNG mit aktuell 12 MITARBEITERN (m/w/d) suchen wir zum kurzfristigen Eintritt einen überzeugenden … … TEAMLEITER (m/w/d) für die europaweite Nr. 1 unter den Automobilhandelsgruppen!

Ganz besonders geeignete Bewerber (m/w/d) verfügen nachweislich bereits über Führungserfahrungen von Mitar­beiter-Teams in den Bereichen Disposition und/oder Verkaufsabwicklung & Auslieferungssteuerung im Autohaus.

Alternativ verfügen Sie über gefestigte Berufserfahrungen im aktiven Neuwagenverkauf und/oder als Neuwagendisponent (m/w/d) im Automobilhandel und möchten sich in eine administrative Führungsrolle entwickeln.

TEAMLEITER (m/w/d) | MEHRMARKEN AUTOHAUS Neuwagen Disposition - Verkaufsabwicklung & Auslieferungssteuerung (Ihr künftiger Arbeitsplatz liegt in der Metropolregion Nr. 1 in Baden-Württemberg mit einem hohen Wohn- & Freizeitwert)

Das bringen Sie idealerweise mit:

Eine abgeschlossene kaufm. Ausbildung idealerweise im Autohaus und/oder kaufm. Studium sowie den Führerschein Klasse B

Sie verfügen über eine fundierte Berufserfahrung und ein komplexes Verständnis aller Vertriebsvorgänge im Neuwagenvertrieb (gerne mit volumenstarker Mehrmarkenerfahrung). Weiter sind Sie gut geübt im Umgang mit Systemen wie MS Office sowie bran­chenüblichen Hersteller-, Vertriebs- & Controlling Systemen

Sie sehen sich als hoch motivierten Teamplayer, der auch gerne mit Überzeugung die Verantwortung für sich und sein Team trägt

Ihre empathische Ausstrahlung sowie Ihre organisationsstarke und konsequente Arbeitsweise gehören zu Ihren Markenzeichen

Einen gesunden Ehrgeiz und Erfolgswillen gepaart mit Überzeugungskraft sowie Fachkompetenz, Aufgeschlossenheit und Sympathie kennzeichnen Ihr jederzeit situativ angemessenes und flexibles Auftreten

Eine souveräne und gewinnende Kommunikation sowie Teamfähigkeit, Kundenorientierung, eine hohe Eigenmotivation, selbstständi­ges Engagement und Loyalität zeichnen Sie ebenso aus wie eine hohe Weiterbildungsbereitschaft

Welche Aufgaben Sie erwarten:

Ihre übergeordnete Verantwortung als Teamleiter umfasst die gesamte tägliche Teamführung, Teamsteuerung und Teamentwicklung zur Absicherung einer jederzeit hohen Informations- & Prozessverlässlichkeit im Innen- und Außenverhältnis.

Eine laufende Auftragsüberwachung und vorausschauende Organisation und Prozesssteuerung der individuellen Anforderungen bestellter Neufahrzeuge sowie der Sicherstellung einer revisionssicheren Verwaltung und Pflege von Fahrzeugakten.

Durch Ihre tägliche Arbeit mit Ihrem Team sorgen Sie stets für die Einhaltung aller Organisationsvorgaben, Prozesse und Hersteller­standards. Sie steuern vorausschauend und qualitätssichernd durch ein fortlaufendes Monitoring alle Bestellvorgänge von Neufahr­zeugen während des gesamten Einzelprozesses im volumenstarken Neuwagenvertrieb bis zur Fahrzeugübernahme eines Kunden.

Ein jederzeit verlässliches, aufgeschlossenes und motivierendes Handling aller relevanten autohaustypischen Systeme. Dazu zählen für Sie und Ihr Team besonders auch die relevanten Absicherungsarbeiten in den Bereichen Margen-, Boni- und Prämienmanage­ment, Kundenzufriedenheit sowie Vertriebscontrolling. Eine stets proaktive Kommunikation zur innerbetrieblichen Aufgabensteuerung und Terminabstimmung mit dem Verkaufsteam sowie allen weiteren relevanten Unternehmensbereichen wie z. B dem Bereich After Sales und/oder dem Bereich Fahrzeuglogistik unterstützt Sie verlässlich bei der Erfüllung Ihrer Aufgabenerfüllung.

Was Sie erwarten können:

Einen sicheren Arbeitsplatz bei der Nr. 1 in Europa | Lukrative und leistungsgerechte Vergütung | 30 Tage Urlaub | Weiterbil­dungsmöglichkeiten entsprechend Ihrer Talente sowie attraktive berufliche Aufstiegschancen | Top qualifizierte & motivierte Kollegen | Bike-Leasing-Angebot | Moderner Arbeitsplatz | Attraktive Mitarbeiterkonditionen für eigene Produkte und bei Corporate Benefits

! Wenn Sie die aufgeführten Anforderungen erfüllen und sich von den sonstigen attraktiven Rahmenbedingungen angesprochen füh­len, dann freuen wir uns möglichst bald auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail (die Regula­rien der DSVGO sowie Sperrvermerke werden selbstverständlich berücksichtigt):


Erfahren Sie Einzelheiten unter der Mobilnummer 0171 / 33 96 070 zu den Themen:


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