Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Nieder- und Hochvoltspeichersysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.
Job ID: 83420
Standort: Weyhausen, DE, 38554
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristet
Als Bindeglied zwischen unserer Entwicklung und unserem Kunden unterstützen Sie unser Team in Weyhausen in unseren Entwicklungsprojekten. Zudem sind Sie Ansprechpartner für unsere Lieferfanten und Dienstleister und sind somit nah an unseren Projekten, unseren Produkten und unseren OEMs. Ihre Aufgaben
Begleitende Produktentwicklung an in- und ausländischen Entwicklungsstandorten Führende Konzeptentwicklung im direkten Kundenumfeld Kundenkommunikation auf technischer und sozialer Ebene, sowie Schnittstelle zwischen Kunde und Entwicklung Bauraumuntersuchungen in Kundensystemen und Bereitstellen der benötigten Konstruktionsdaten Prüfen der technischen Realisierbarkeit im CAD und an Prototypen sowie Vorbereitung und Betreuung von Freigabeprozesse Erkennen von Technologietrends sowie Mitgestaltung der Ausrichtung des Fachbereichs Ihr Profil
Abgeschlossenes technisches Studium (Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o.Ä.) oder abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker / Meister Berufserfahrung im Bereich der Entwicklung (z.B. gerne in der Entwicklung elektrischer Komponenten / Kunststoffteilen oder in der Leitungssatzentwicklung) Grundkenntnisse im Projektmanagement sowie in Entwicklungsprozessen, idealerweise im Automotive-Umfeld Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft zu Dienstreisen Wir bieten
Vielfältige und abwechslungsreiche Entwicklungsprojekte mit hohem Verantwortungsgrad im Geschäftsfeld der Elektromobilität mit wachsenden Anforderungen in einem zukunftsorientierten Bereich Mitglied in einer Unternehmensfamilie mit mehr als 75.000 Auto-Begeisterten in über 20 Ländern, mit kurzen Wegen und transparenten Entscheidungen Zahlreiche Sozialleistungen von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitgestaltung inklusive 50%-Homeoffice-Regelung für beste Work-Life-Balance Weiterbildungsangebot der unternehmenseigenen Business Academy Individuelle Karriere-Programme in der Linien-, Projektleiter- oder Fachlaufbahn Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Ihr Ansprechpartner Julia Hausperger Recruiting DRÄXLMAIER Group Lisa Dräxlmaier GmbH Landshuter Str. 100 84137 Vilsbiburg T: +498741472305
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