Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Nieder- und Hochvoltspeichersysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.
Functional Safety Manager (m/w/d)
Job ID: 65800
Standort:
Vilsbiburg, DE, 84137
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristet
Werden Sie Teil unseres übergreifenden Functional Safety und Cyber Security Management Teams und bringen Sie Ihre Expertise als interner und externer Ansprechpartner zum Thema Functional Safety innerhalb den einzelnen Fahrzeugprojekten mit ein.
Ihre Aufgaben
Konzeption aller Funktionsabsicherungsinhalte über den gesamten Lebenszyklus
Planung der Functional Safety Aktivitäten für Projekte der Elektromobilität, intelligenter Bordnetze und Komfortfunktionen
Durchführung von Abstimmungsrunden bei Kunden sowie Prüfung und Bewertung von Anfrageunterlagen
Durchführung von Assessments und Audits sowie Einleitung bzw. Umsetzung abgeleiteter Maßnahmen
Erstellung von Safety Plans, Safety Reports und Safety Cases nach ISO 26262
Prüfung von sicherheitsrelevanten Dokumenten und Daten sowie Erteilung von Freigabeempfehlungen
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik) oder entsprechend vergleichbarer beruflicher Werdegang
Langjährige Berufserfahrung als Functional Safety Engineer oder Functional Safety Manager (m/w/d) im Entwicklungsbereich der Automobilindustrie
Sehr gute Normenkenntnis zu Funktionale Sicherheit (ISO 26262)
Sehr gute Kenntnisse im Standard ASPICE wünschenswert
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Wir bieten
Spannende Herausforderung in einem aufstrebenden und zukunftsweisenden Unternehmen mit viel Verantwortung sowie hohem Entscheidungsspielraum
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in zukunftsträchtigen Themenfeldern mit stetig wachsenden Anforderungen
Unbefristete Anstellung in einem Familienunternehmen mit mehr als 70.000 Auto-Begeisterten in über 20 Ländern mit kurzen Wegen und transparenten Entscheidungen
Flexible Arbeitszeitgestaltung inklusive 50%-Homeoffice-Regelung für beste Work-Life-Balance
Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner
Tanja Grün
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg
T: +498741473255
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